周二，推特公司面临诉讼，指控这家社交媒体巨头在埃隆·马斯克去年收购该公司后，在没有通知的情况下非法解雇合同工人，这是其大规模裁员的最新行动。

　　在旧金山联邦法院提起的集体诉讼中，Twitter称去年11月解雇了人力资源公司TEKsystems Inc.的大量员工，而没有按照美国和加州法律的规定提前60天通知员工。

　　另外五起案件正在同一法院审理，指控Twitter违反了这些法律，针对女性员工进行裁员，并歧视残疾员工。推特否认有不当行为。

　　11月初，在马斯克的一项成本削减措施中，推特解雇了大约3700名员工，占其员工总数的一半。马斯克斥资440亿美元收购了这家社交媒体平台。随后又有数百名员工辞职。

　　Twitter和总部位于马里兰州的TEKsystems在诉讼中被列为被告，它们没有立即回应置评请求。

　　在所有案件中代表原告的香农·利斯-赖尔登(Shannon Liss-Riordan)在一封电子邮件中表示:“虽然埃隆·马斯克似乎认为，他逃避这些义务是在为公司省钱，但我们计划向他证明，不履行责任的代价可能要高得多。”

　　Liss-Riordan表示，她还代表1700多名前Twitter员工和签署了仲裁法律纠纷协议的承包商在私下仲裁中提出了投诉。她说，TEKsystems雇佣的工人没有签署仲裁协议。

　　Liss-Riordan还代表一些员工向美国劳工委员会投诉Twitter，称他们因批评该公司、试图组织罢工以及其他受联邦劳工法保护的行为而被解雇。

　　推特尚未对这些指控做出回应。

　　(Daniel Wiessner纽约奥尔巴尼报道;编辑:Alexia Garamfalvi和Richard Chang)